El 31 de enero, la Inspección de Trabajo llevó a cabo una gran operación en Nickerie, donde se inspeccionaron decenas de empresas. Las inspecciones, centradas en las condiciones laborales y el empleo ilegal, descubrieron diversas irregularidades, incluyendo trabajadores extranjeros sin permisos de trabajo y condiciones peligrosas en el sector de la hostelería.
El 31 de enero, la Inspección de Trabajo, en colaboración con la Dirección de Medio Ambiente y Salud (MGD) y el Cuerpo de Policía de Surinam (KPS), realizó una gran operación de control en Nickerie. Las inspecciones se centraron en restaurantes, supermercados y el empleo de trabajadores extranjeros. La operación fue motivada por denuncias de la comunidad sobre condiciones laborales inseguras y la presencia de empleados ilegales.
Se detectaron diversas infracciones en aproximadamente 30 empresas inspeccionadas. En varios casos, se descubrió que los trabajadores extranjeros estaban trabajando sin los permisos de trabajo correspondientes. Los empleadores que violaron la Ley de Permiso de Trabajo para Extranjeros fueron informados sobre los requisitos legales y la necesidad de cumplirlos.
Además, se descubrió que algunos trabajadores extranjeros laboraban bajo condiciones inaceptables, lo que sugiere explotación. En el sector de la hostelería, se encontraron riesgos de seguridad graves, y en un caso, las condiciones eran tan peligrosas que se ordenó el cierre inmediato de un establecimiento. Los empleados trabajaban en una cocina mal ventilada de solo un metro cuadrado, preparando pasteles mientras estaban de pie en agua sucia. Además, se usaban dispositivos eléctricos sin protección y no había rutas de evacuación ni medidas de seguridad contra incendios. Los cuadros de fusibles y enchufes expuestos aumentaban el riesgo de electrocución.
La Inspección de Trabajo instó a los empleadores a tener sus registros en orden y destacó que todos los trabajadores, tanto locales como extranjeros, tienen derecho a un entorno de trabajo seguro, un salario justo y condiciones laborales dignas. Los empleadores en incumplimiento recibirán orientación para garantizar que se cumpla la ley. La Inspección de Trabajo advirtió que las violaciones no quedarán sin consecuencias y se mantendrá un estricto control.
Francisco Segovia, El Camarada del Mundo®, 03/02/2025. ⌂⌂
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